如何成为下一个盖茨 探秘盖茨成功基因

在盖茨6月正式从微软 (Microsoft) 退休之际，职业咨询师和心理学家们分析了盖茨35年职业生涯中的高低起伏，总结出决定他成功的几大要素。

追求利润的企业家们在亿万富豪、从软件工程师变身慈善家的比尔-盖茨 (Bill Gates) 身上可以学到许多宝贵经验。在盖茨6月正式从微软 (Microsoft) 退休之际，职业咨询师和心理学家们分析了盖茨35年职业生涯中的高低起伏，总结出决定他成功的几大要素。

他们发现，盖茨最有启发性的特点之一就是他目标明确，这点自他青少年时期就已经有所体现。自13岁编写了首个电脑程序后，盖茨开发有可能改变整个世界的尖端软件的决心一直不曾动摇过。

不过盖茨的执著也让他冒了一些风险。例如，20岁时，他从哈佛大学辍学，创办了微软。1998年，他在美国政府提起的反垄断诉讼案中敢于亲自出庭作证。在他的领导下，微软迅速做出反应并最终达成和解，和解协议并未对该公司在浏览器和操作系统上的垄断有太多限制，这反映了他十分清楚如何以及何时才是打破规则的好时机。